第177章 启明CTO的“投名状”（2/2）

苏小雨激动地说道，“有了这套标签库，我们facess的‘ai错题本’和‘个性化推荐系统’，就能实现质的飞跃！”

周扬也激动不已。

他知道，这套标签库，将成为facess在 “ai功能升级”中的“核心”驱动力。

有了它，facess的ai将变得更加“聪明”，能够更精准地为学生提供个性化学习方案，真正的“技术壁垒” 将呼之欲出！

“李明，你做得非常好！”

林晨的声音充满了赞赏，“facess欢迎你们！你们不仅带来了人才，更带来了facess最急需的核心资源！”

李明和他的5人技术组的加入，以及他们带来的 “300万道真题+学情标签库”，让林晨对facess“掌控”全局的信心倍增。

facess的“教研短板” ，在这一刻得到了强有力的弥补！

林晨深知李明及其团队的价值，也清楚在 “互联网团队‘带资入股’模式” 中，如何才能最大化地发挥核心人才的作用。

他没有丝毫犹豫，立刻拍板宣布了对李明的任命：

“李明，我正式任命你为facess的 ‘教研技术总监’！ ”

这个 “教研技术总监” 的职位，是林晨为李明量身定制的。

它既强调了李明作为技术专家的能力，又突出他在教研内容领域的深厚积累。

这是facess内部新增的一个重量级职位，彰显了林晨对李明的高度重视和充分信任。

同时，林晨还做出了一个重要的战略调整：

“王辉，你依然是我们facess的cto，主管 ‘底层技术架构和平台’的研发。李明，你作为教研技术总监，将‘分管内容技术和教研产品’ 的研发！”

这样的任命，既保障了王辉作为cto对核心技术架构的稳定掌控，又充分发挥了李明在教研内容和题库智能化方面的优势，形成了 “内容+底层” 双核驱动的强大技术研发格局。

两位技术大牛各司其职，又相互协作，无疑将使facess的技术研发效率和深度达到一个新的高度。

“周扬，你作为总技术顾问，将统筹王辉和李明的工作，确保两大板块的协同发展！”

林晨对周扬说道。

“明白！”

周扬、王辉、李明三人同时应道，眼中都充满了对未来的期待。

在随后的内部欢迎会上，林晨再次强调了李明团队带来的 “300万道真题+学情标签库”的巨大价值。

他指出，这套标签库将与facess现有的ai算法深度融合，极大地提升“ai功能升级” 的速度和精准度，使其成为facess应对巨头威胁的核心竞争力。

而就在团队沉浸在收获核心人才和宝贵资源的喜悦中时，李明又透露了一个重磅消息，让所有人的心头都得到了巨大的 “释然” 。

“林总，我跳槽之前，启明内部的资金状况已经非常糟糕了。”

李明语气沉重地说道，“ddos攻击和勒索病毒事件，加上知识产权局的裁决和股价暴跌，彻底击垮了启明的财务。现在，‘启明资金链断裂’，他们‘正在找接盘方’！”

这个消息，如同压倒骆驼的最后一根稻草！

启明教育的彻底溃败，已经只是时间问题了。

面对facess的连续打击，以及内部核心团队的流失，资金链断裂的启明教育，已无力回天。

他们找“接盘方”，意味着启明教育这个曾经的行业巨头，即将走向 “终局” ！

启明cto周明（周扬同学）带着5人技术组跳槽facess，并交出了极具价值的 “300万道真题+学情标签库”，这无疑是其递上的“投名状”，让facess成功“收核心人才”，并迅速“补教研短板”。

林晨随即“破格任命其为‘教研技术总监’”，并与王辉分管“内容+底层”，充分利用了“互联网团队‘带资入股’模式” ，加速了facess的发展。

这次人才引进，不仅让facess在战胜启明教育后，从最初的 “期待”迅速转变为对局势的“掌控”。

周明透露的“启明资金链断裂，正找接盘方”的消息，更是让facess团队感到巨大的“释然”，同时也为“启明终局”埋下了“伏笔” 。

这套 “学情标签库”的到来，毫无疑问将成为facess“ai功能升级的核心”，帮助其在“ai学情分析” 上构建更深的技术壁垒。

然而，启明教育的“终局”会以怎样的方式到来？

他们会找到怎样的“接盘方”？

这个“接盘方”又会对互联网教育行业格局产生怎样的影响？

facess在吸收了启明教育的核心人才和数据后，又将如何利用这些优势，在巨头bat的围剿中进一步壮大自己？

一切都在林晨的 “掌控” 之中，但新的变数，也许就在下一个路口。

facess已经做好了准备，迎接新的挑战！