第458章 被排挤（1/2）

在回国前，方郁雾与三位学生进行了最后一次正式谈话。

“我知道你们遇到了困难。”方郁雾开门见山。

“数据访问受限、建议不被重视、贡献被淡化、圈子难以融入，这些我都知道。”

三人有些意外，他们以为方教授专注于自己的工作和论文，没太关注这些细节，所以才没有帮他们。

“费洛德教授和我聊过你们的表现，他对你们的专业能力评价不错，但也提到，实验室里确实存在一些‘非正式的壁垒’。”方郁雾语气非常平静。

“这是国际科研圈的常态，不是针对你们个人，甚至不完全是针对中国人，新人、外来者、不同学术体系培养的人，都需要经历这个过程。”

她看着三人：“我这次不打算直接介入，不是不能，而是不应该。”

“为什么？”王珊忍不住问道，“如果您出面，费洛德教授肯定会……”

“会给我面子，给你们特殊照顾？”方郁雾接过话。

“是的，可能会，但然后呢？你们会被贴上‘靠关系’的标签，其他研究员表面客气，内心更不服气，对你们的针对也会更明显。

这点排挤你们都受不了，到时候只会被排挤得更严重。

更重要的是，你们会失去独立面对真实科研生态的机会。”

方郁雾站起身，走到窗前，看着实验室园区里来往的研究人员。

“科学探索最终要靠实力说话，但在实力相当的情况下，如何争取资源、如何建立合作、如何维护自己的学术权益、如何在复杂的人际网络中导航。

这些同样是科学家必备的能力。

这些能力，需要在真实环境中淬炼，不能一直在我或费洛德教授的保护伞下。”

她转过身，目光非常锐利：“这三个月，我观察到了你们是如何应对这些挑战的。

吴潇，你选择用更严谨的数据分析来证明自己的观点，这是对的。

王珊，你通过开发实用工具来建立不可替代性，这是聪明的。

赵昊，你在发现自己贡献被淡化时，开始学习如何更清晰地主张权益，这是必要的成长。”

“但我回国后，你们需要更独立地面对这一切。”

方郁雾回到座位，“我的建议是：第一，专注做出无可争议的高质量工作；

第二，学习实验室的隐形规则，知道何时坚持、何时妥协；

第三，建立自己的合作网络，不仅是与中国同事，也要主动与其他国家的研究员建立基于 mutual respect的关系。”

她停顿了一下，语气稍微放缓：“当然，我不是完全放手。