第160章 一个亿的合同（2/2）
他需要一个和谐稳定而又有能力的团队来保障新店的顺利运营。
南郊店的管理者心高气傲，让人不禁产生怀疑其真正能力。
管中窥豹
北郊店的管理者情绪低落似乎很抵触去新店工作。
理性思考，北郊店的员工人心所向，这一点从早上工作的状态便能得出结论。
与会场的精神面貌截然相反。
说明什么？
不愿意去新店。
进一步深究，不看好新店或者舍不得老店。
员工的眼神里没有升职加薪的强烈欲望。
贾坤同样暗自头疼。
南郊店历来销售状态良好，员工的优越感太强。
在南郊店，只要稍微有能力的人，工作认真的情况下都会做出成绩。
长期形成的原因，给员工造成一种错觉：他们的能力都很强。
今年的销售情况不容乐观，员工的精神状态看不出任何紧张或者烦躁的情绪。
这种状态极为不正常，当销售压力压在肩膀上让人喘不过气的时刻，员工的情绪很可能失控或者消极。
反观北郊店的员工，表面上情绪低落，实则眼神里透着一股子不服输的倔强和不屑。
高致远在管理方面的确有值得称谓的地方。
贾坤目光悄悄在低头沉思的高致远身上逗留许久，有些自惭形愧。忍不住发出一声老夫子的感慨：
致远，吾不如也！
陆续有南郊店的员工登台演讲，除过几名老员工，大部分人都在上台竞争楼层经理的岗位。
北郊店居然无人上台参与。
久坐台下的肖华鹏眼皮子开始不争气的跳动。
南郊店的员工都是来搞笑的。
个个把自己吹嘘的有多能干，数据有多么漂亮，却没有从实际情况考虑，把功劳全部大包大揽在自己身上。
肖华鹏强忍着心中的戾气，给旁边的秘书禹小曼点点头。
禹小曼跟着肖华鹏时日不短了，一眼就能看出来老板的意思。
“比优特否，大家讲的都很精彩。下面有请优秀的北郊店精英上台演讲？”
禹小曼漂亮的水杏眼直视高致远。
意思很明确：冷场了，肖总不满意，该你表现了。
高致远撇撇嘴，一个情妇而已，摆出一副居高临下的样子给谁看。
目光平静的对视一眼，高致远做出了一个极为恶心的动作-扣鼻涕。
禹小曼的胸口开始起伏，似乎在压制着心中的愤怒。
贾坤和洪峰同时一愣，高致远太不地道，对一个漂亮的女士做出如此厚颜无耻的动作，太有损形象了。
肖华鹏发现对面的禹小曼情绪不对，迅速回头向后张望，不解的皱眉眼神询问。
高致远在肖华鹏扭头的瞬间，滑溜的垂下双手，对方自然看不到他的小动作。
北郊店的员工双耳不闻天下事，对于禹小曼的邀请无动于衷。
局面顿时冷场，贾坤心如火焚。
动员会晚上家沃德新闻的，高致远再不收敛，所有人都要挨处分。
“我申请去新店。”
路有朋淡然起身慢慢走向前台。
我不入地狱，谁入地狱？
禹小曼手掌轻掩着胸口，有一种劫后余生的庆幸感。
路有朋拯救了在座的每一名员工。
在台上短短几分钟，她像经历了一个漫长的冬季，全身的血液几乎被冻僵。
她代表的是区总的脸面，一个小见习怎么敢的啊？
无故蔑视区总的权威，无端挑衅她的尊严。
禹小曼有种要冲上去撕碎高致远的冲动。
出任区总秘书以来，各店的店长都对她毕恭毕敬，唯恐怠慢半分。
禹小曼与路有朋交错而过，眼神投去一份善意。
关键时刻能够挺身而出救驾的肯定与高致远有矛盾，以后可以在肖总耳边吹吹风。
urban petty bourgeois
禹小曼下台后与高致远目光交错之际，用外语口型翻译出小市民三个字。
寓意其不识抬举，思想狭隘不顾大局。
你算什么东西？
高致远完全没有怜香惜玉的意识，直接正面硬刚到底。
语言上占不了上风，禹小曼干脆附在肖华鹏耳边吹响了复仇的号角。
肖华鹏听的很认真，抬头注视着台上的路有朋。
路有朋的上台，化解了僵持不下的尴尬局面，同时扑灭了南郊店员工胸中的火焰。
开发部经理毛遂自荐，预示着这个职位宣告出局。
有路有朋开头，紧接着价格经理钱多多终于鼓起勇气上台竞争生鲜经理的职位。
钱多多在生鲜任职时间久远，又曾担任过食品区经理，履历丰富足以胜任生鲜经理的位置。
剩下非食经理一个位置，南郊店的员工不免泄气。
僧多粥少，难以为继。
“北郊店的同事出面都是重量级选手，大家予以热烈祝贺。关于各部门主管经理的职位，大家踊跃报名。”
动员会开的索然无味，肖华鹏果断接手主持会议。
主管级人选多如牛毛，竞争不会太激烈。
动员会过后，还有一个店长会议，最终敲定所有主管人选，高致远在这一块不会推三阻四，相反会积极推荐手底下的助理出任。
毕竟，给予员工最大的晋升空间是每一名店长的担当和责任。
剩下一个非食区经理，同智亚是最佳人选。
早上已经敲打过了，估计会后其会主动找高致远沟通此事。
从本质上讲，北郊店的顽固势力很快就会土崩瓦解。
春节期间重在稳定，许多专业客户需要维护。
频繁的调动工作岗位，不利于春节销售，更不利于军心稳定。
大客户更注重人脉关系，换了管理者难免会心生不满，甚至产生不信任的防范意识。
“各位卓越的管理者，请问我们赖以生存根本是什么？”
肖华鹏扬起手中一只黑色签字笔，露出诡异的微笑。
“销售。”
对，身为一名合格的销售人员，销售才是赖以生存的根本。
失去了销售，何以养活成千上万的员工。
肖华鹏目视着台下活跃的气氛，表情沉重的话风一转：
“对，销售是一个企业生存和发展的根本。但是，就在昨晚，我收到了一个令我万分失望的消息。我们眼中高高在上的领导者，竟然不顾公司利益，不顾数百员工的利益，断然拒绝一位大客户一个亿的采购合同。”