第15章 雷霆手段（1/2）

会议室内落针可闻，空气仿佛凝固成了冰块。

每一位董事都能听到自己沉重的心跳声。

林薇给出的证据太过震撼，牵扯的金额巨大，而且直指董事会成员的关系网。

这已经不再是简单的财务问题，而是一场残酷的权力清洗的前奏。

张董面如死灰，瘫坐在椅子上，再也说不出任何话。李董的脸色也难看至极，他的侄子深陷其中，他自身也难逃失察之责。

林薇将众人的反应尽收眼底，她知道，火候差不多了。

致命的武器已经亮出，足以让所有人胆寒。接下来，是她真正树立权威、推行意志的时刻。

她微微侧头，对刘秘书示意了一下。

刘秘书立刻将另一份文件，放到了她面前。

林薇拿起这份薄了许多，却仿佛重若千钧的文件，目光再次扫过全场。

“财务漏洞必须严查，责任人必须严惩，流失的资金必须全力追回。”她的声音打破了死寂，清晰而冰冷，“但这，只是解决历史遗留问题。”

“林氏要活下去，要发展，更重要的是面向未来。”她将手中的文件轻轻往前一推，“鉴于集团目前面临的严峻形势和现金流压力，以及部分部门存在的严重人浮于事、效率低下的问题。”

她顿了顿，每一个字都像冰珠砸在地面上。

“我决定，对集团总部进行人员优化调整。”

“人员优化”四个字，像一道惊雷，再次劈中了在座的董事们。

还没等他们从上一个震惊中缓过神来，更大的冲击接踵而至。

“这是初步拟定的调整名单，涉及七十三人，包括部分中层管理岗位。”林薇的语气没有任何波澜，仿佛只是在陈述一件寻常公事，“裁员补偿金将严格按照国家法律法规的最高标准执行。”

“七十三人？！”

“这……这太多了吧！”

“一下子裁掉这么多人，会引起恐慌的！”

董事们终于忍不住，纷纷出声反对。这其中，不乏名单上涉及到的他们自己的亲信。

李董像是抓住了反击的机会，猛地站起来：“林总！你这是在胡闹！大规模裁员是动摇企业根基的行为！会对集团声誉造成毁灭性打击！员工士气怎么办？剩下的工作谁来做？”