第160章 庆功与深耕（1/2）

《微微一笑很倾城》开播首周的数据与口碑双爆，如同一剂强心针，注入了整个星烨娱乐。

压抑在王世峰打压阴霾下的团队，终于得以扬眉吐气，办公室里洋溢着久违的、发自内心的欢声笑语。

巨大的成功不仅证明了项目的价值，更验证了江烨战略的前瞻性和团队的执行力。

周一上午，星烨娱乐召开了《微微一笑》项目阶段性总结暨庆功会。

不大的会议室里坐满了核心团队成员，从导演林枫、制片苏瑾，到主演林婉约，再到宣发、后期、商务等各部门负责人，人人脸上都带着疲惫却兴奋的红光。

江烨坐在主位，没有长篇大论的总结，他首先让林枫和苏瑾简要汇报了各项核心数据，当那些天文数字再次被念出时，会议室里响起了热烈的掌声。

“成绩，是所有人共同努力的结果。”江烨环视众人，语气诚挚，“过去几个月，大家顶住压力，精益求精，才有了今天的局面。尤其是面对外部的……不友好干扰时，各位表现出来的专注和专业，让我非常感动。”

他顿了顿，目光扫过林枫、苏瑾，以及略显紧张但眼神明亮的林婉约等人。

“公司不会辜负任何一位付出者的努力。除了合同约定的薪酬和奖金之外，公司决定，额外拨出一笔专项奖励金，按照项目贡献度，发放给在座各位以及剧组所有台前幕后的工作人员。”

苏瑾适时地宣布了奖励方案。

数额之大，让在座不少人都暗自咋舌，尤其是林婉约这些新人演员，这笔额外奖励几乎抵得上他们原本的片酬。

这不仅仅是钱，更是一种极高价值的认可。

“谢谢江总！谢谢公司！”林枫率先表态，激动之情溢于言表。

其他人也纷纷道谢，气氛热烈。

然而，江烨话锋一转，脸上的笑容收敛，语气变得严肃而清晰：“但是，庆功之后，我们必须立刻清醒。一时的火爆，不代表一世的成功。热度如同潮水，来得快，退得也可能快。我们现在最紧要的任务，不是躺在功劳簿上，而是如何将这股汹涌的流量稳住、沉淀，并转化为公司长远发展的坚实基础。”

他示意苏瑾打开投影，上面显示着几个清晰的目标：

1. 稳住并延长《微微一笑》的热度周期。

2. 深度开发剧集ip价值，启动周边衍生计划。

3. 将剧集成功效应最大化反哺艺人及公司品牌。

“针对第一点，稳住热度。”

江烨看向宣发负责人，“常规的更新追剧、话题讨论要保持，但不能只依赖于此。我们需要新的‘爆点’和‘互动点’。”

“策划组已经有了几个方案，”宣发负责人立刻接话，“与观众实时互动，解读剧情，分享幕后。发起‘寻找身边的肖奈\/贝微微’等ugc（用户生成内容）征集活动，鼓励观众分享自己的故事或创意二创。”

江烨点头：“可以，尽快细化执行。记住，互动要真诚，避免过度营销引起反感。林枫，你们后期团队配合，提供一些未播花絮、删减片段作为直播或活动的‘独家福利’。”

“明白。”林枫记下。

“第二点，ip衍生开发。”江烨的目光转向商务部和新成立的ip运营部负责人，“剧火了，人物和元素就有了商业价值。但开发不能盲目，不能粗制滥造，透支ip好感。”