第3章 用企业文化,破你剑阵!(2/2)

更重要的是,那个赵虎,正是之前被林小鱼用“监工头子”言论气走的那个狗腿子!

抽签结果一出,赵虎就对着林小鱼露出了残忍的笑容,用手在脖子上比划了一下。

“林小鱼,你的好运到头了!擂台之上,刀剑无眼,我看你还怎么耍嘴皮子!”

台下众人也纷纷摇头。

“完了,林小鱼这次是真的遇到克星了。”

“赵氏三兄弟的剑阵,连绵不绝,毫无破绽,根本不是靠取巧能破解的。”

“他要是能赢,我当场就把这个擂台吃掉!”

张大牛更是面如土色:“小、小鱼哥,要、要不这次真认输吧?他们三兄弟打起来可是不分轻重的!”

林小鱼看着台上杀气腾腾、站位已然成型的赵氏三兄弟,眼睛却微微亮了起来。

剑阵?

合击之术?

这玩意儿,听起来怎么那么像前世的企业团队协作项目?

他摸了摸下巴,非但没有害怕,反而露出了一个极具探索欲的笑容。

“团队协作啊……正好,让我来给你们做一次免费的‘团队效能评估’和‘流程优化建议’。”

比赛开始!

裁判话音刚落,赵氏三兄弟便同时厉喝,三柄长剑出鞘,剑气森然,瞬间组成一个玄妙的三角阵势,将林小鱼围在中间。剑气交织,如同形成了一张无形的大网,封锁了林小鱼所有闪避的空间。

“三才剑阵,绞杀!”

赵龙作为主攻,剑势堂皇正大,直取中宫;赵虎剑走偏锋,阴险刁钻,袭扰下盘;赵豹剑法灵动,如同鬼魅,封锁退路。

三人配合默契,灵力通过剑阵隐隐相连,气势不断攀升,仿佛化作一个整体,带给林小鱼巨大的压力!

台下观众无不色变。这剑阵之威,果然名不虚传!身处阵中,仿佛面对的不是三个人,而是一个完美的杀戮机器!

然而,处于剑阵中心的林小鱼,却依旧镇定。

他的目光快速在三人身上扫过,观察着他们的站位、灵力流转、以及彼此之间的气机联系。

在他的“吐槽视角”下,这看似完美的剑阵,开始浮现出一些……有趣的东西。

“嗯,站位遵循三才,但灵力流转节点在‘天位’的赵龙处有明显的迟滞,看来他作为‘董事长’,决策效率有待提高啊。”

“人位的赵虎,攻击欲望过强,与地位的赵豹配合出现微小脱节,这是典型的‘部门墙’太厚,信息同步不及时。”

“地位的赵豹过于求稳,缺乏主动创新意识,只是机械执行,导致‘地基’不够灵动……”

就在剑网即将合拢,剑气临体之际,林小鱼忽然开口了,声音清晰而平稳,带着一种资深企业管理顾问的口吻:

“三位赵师兄,你们这个‘三才剑阵有限公司’,目前看来,存在几个严重的运营管理问题。”

赵氏三兄弟:“???”

台下观众:“???”

他在说什么?公司?运营管理?

所有人都懵了。

林小鱼却不管不顾,一边施展步法,在间不容发之际避开几道凌厉剑气,一边继续侃侃而谈:

“首先,是股权结构……呃,是核心决策权问题。赵龙师兄作为‘天位’主导,但灵力运转至‘玉堂穴’时明显晦涩,这说明你的‘战略决策’在‘中层管理’(经脉)层面遇到了阻力,需要授权,或者优化‘审批流程’(功法运转路线)。”

赵龙闻言,剑势不由得微微一滞,脸上闪过一丝惊疑。他修炼确实在“玉堂穴”附近有些许不畅,这是他的隐秘,林小鱼如何得知?!

林小鱼脚步一滑,避开赵虎的偷袭,继续说道:

“其次,是部门协作问题。赵虎师兄,‘人位’主攻伐,但你的‘kpi’(攻击频率)设定过高,为了追求短期业绩(快速击败我),严重透支了‘团队资源’(灵力),并且没有与‘后勤保障部’(赵豹)做好‘需求对接’,导致‘供应链’(剑气衔接)出现断裂风险。你看,你刚才那一剑,比赵豹的封堵快了零点三息,这就是证据!”

赵虎脸色一变,他刚才确实求胜心切,抢了半拍。

“最后,是企业文化问题。”林小鱼目光转向赵豹,“赵豹师兄,‘地位’主守,职责是稳固根基,查漏补缺。但你过于保守,只做‘分内之事’,缺乏‘主人翁精神’和‘跨部门支持’意识。导致‘天’、‘人’两位出现风险时,你的‘风险管控’(防御)总是慢半拍。这样的团队,缺乏活力,是无法应对快速变化的市场……呃,是战场环境的!”

这一番闻所未闻、却又似乎直指核心的“企业诊断”,直接把赵氏三兄弟给说傻了。

他们只觉得林小鱼说的每一个字都莫名其妙,但不知为何,又隐隐觉得好像戳中了他们剑阵中某些一直存在,却又说不清道不明的滞涩之处!

他们的心神被扰乱,原本圆融如意的剑阵,顿时出现了一丝不协调。

剑势不再那么完美无瑕,灵力流转也出现了细微的混乱。

就是现在!

林小鱼眼中精光一闪!

他脚下步伐骤然加快,不再一味闪躲,而是如同一条游鱼,精准地切入到赵虎和赵豹因为那“零点三息”差距而露出的微小空隙!

并指如剑,灵力凝聚于指尖!

噗!噗!

两声轻响,他的手指如同未卜先知般,点在了赵虎手腕“内关穴”和赵豹肩胛“天宗穴”上。

这两处,正是他们此刻灵力运转,因心神动摇而最为薄弱的关键节点!

“啊!”

“呃!”

赵虎和赵豹同时感觉手臂一麻,灵力瞬间中断,长剑险些脱手。

剑阵,破!

作为主心骨的赵龙大惊失色,急忙变招救援,但失去了两位兄弟的配合,他的剑法在林小鱼眼中已是破绽百出。

林小鱼侧身轻松避开他的直刺,脚下如法炮制,轻轻一勾。

“砰!”

赵龙也步了李莽的后尘,摔了个结结实实。

电光火石之间,看似无敌的三人剑阵,土崩瓦解!

整个丁字擂台周围,陷入了死一般的寂静。

所有人都张大了嘴巴,难以置信地看着台上。

赢、赢了?

那个被认为毫无破绽的《三才剑阵》,就这么被破了?

被林小鱼用一堆听不懂的什么“股权”、“kpi”、“企业文化”给说破了?!

这他娘的到底是什么邪术?!

林小鱼站在台上,看着地上摔作一团的赵氏三兄弟,拍了拍手,满意地总结道:

“看来三位已经认识到自身的管理缺陷了。不用谢,这次咨询算我送的。下次如果还有团队建设方面的需求,可以来杂役区找我,看在同门份上,给你们打九折。”

赵氏三兄弟趴在地上,听着这话,又气又羞,差点集体晕过去。

而台下,不知是谁先忍不住,“噗嗤”一声笑了出来。

紧接着,笑声如同瘟疫般蔓延开来,最终汇成一片欢乐的海洋。

这个林小鱼,不仅赢了,还赢得如此清新脱俗,如此……令人啼笑皆非!

“用企业文化破剑阵……哈哈哈哈!我他妈服了!”

“这林小鱼是个天才!歪理邪说的天才!”

“虽然听不懂,但感觉好厉害的样子!”

“我现在开始有点相信他的‘吐槽修炼法’了……”

在一片哄笑声和惊叹声中,林小鱼感受着体内因为成功“诊断”并“破解”一个复杂“项目”(剑阵)而汹涌澎湃的灵力,嘴角露出了愉悦的弧度。

炼气四层的壁垒,在这一刻,悄然松动。

他知道,突破,就在眼前。

而外门小比的最终舞台,也即将向他敞开大门。