第122章 新规则的第二次考验（2/2）

手机震动，是新加坡分部的人发来消息：“你们那个合同条款，能不能共享一下？”

我回了个“可以”，顺手转发到知识库。

林晓走过来，站在我桌边：“德国那边说，他们主管看到新闻，问我们是不是出了新规定。”

“没有新规定。”我说，“只是旧规则终于有人用了。”

她笑了下：“可他们以前都不敢提。”

“因为没人带头。”我说，“现在有人走了第一步，后面的人就知道路在哪。”

她点头，转身要走，又停下：“对了，下周峰会的发言稿，你要不要看看？”

“不用。”我说，“你自己定。”

她顿了一下：“可那是国际场合。”

“所以更要说真话。”我说，“告诉他们，高效不是特权，是每个打工人的基本权利。”

她看着我，眼神有点亮。

我拉开抽屉，把红色西装外套拿出来，挂在椅背上。

傍晚六点，办公室灯陆续灭了。

我还在改手册。

林晓路过，探头看了眼：“还不走？”

“等个反馈。”我说。

她靠在门框上：“你知道吗，刚才有个实习生问我，穿红西装是不是联盟的暗号。”

“别搞这些虚的。”我说，“规则能复制，衣服不能。”

她笑出声：“可大家都记得你今天说的话。”

“哪句？”

“规则不是用来打破的，是用来遵守的。”

我抬头看她：“我说的是‘规则是用来遵守的’。”

她眨了眨眼：“差不多。”

我摇头，继续敲字。

文档最后一行，我写下新的案例标题：**客户施压+内部倒退，双线夹击下的合规反击**。

下面是一段记录：

“面对外部压力与旧模式回潮，唯一有效的防御是明确规则并敢于使用。不要怕被说‘不通情理’，真正的专业，是让所有人知道边界在哪。”

写完，我按了保存。

手机又响。

是客户方那个女经理发来的消息：“今天学到了。回去我们也准备在合同里加一条。”

我回了个“好”。

抬头时，林晓还站在门口。

她手里拿着一件东西。

红色的。

我没说话。

她晃了晃那件衣服：“借你的气场一用。”

然后转身走了。

我盯着屏幕，光标在“待补充案例”框里闪。

墙上的钟指向七点二十。

这一层只剩三盏灯还亮着。

我的手指停在键盘上。