第12章 职场黑话的破译游戏（2/2）

有人低头笑了。

林晓坐在后排，悄悄举起手机拍下这页内容。

赵峰猛地站起身，“这是谁做的？公开场合搞这种东西，成何体统！”

“是我做的。”我说，“过去半年，我们收到的真实反馈汇总。你觉得刺耳，是因为它说的是实话。”

“你！”他指着我，“公司不是讲法条的地方，是讲感情、讲付出的地方！你这样的人，不懂感恩！”

我合上手册，直视他。

“我非常认同感恩。”

停顿一秒。

“但前提是公司先履行了它的义务。”

我当众翻开员工手册第12页，举起来给所有人看。

“这里写着，加班需提前申请、审批，并给予相应补偿。”

“过去三个月，我们所有的‘弹性’工作，有没有走流程？”

没人回答。

我把手册轻轻放在桌上。

“我可以感恩每一个尊重规则的管理者。”

“但无法感激披着成长外衣的剥削。”

会议室彻底静了。

有人开始收拾笔电，有人低头看手机，动作轻微，但氛围变了。那种压抑的顺从消失了。

赵峰站在原地，脸色铁青。

他想说什么，又咽了回去。

最后只是甩了一句：“散会。”

人群陆续离开。

林晓走到我旁边，低声说：“刚才那段话，我已经存好了。”

“好。”我说，“别删。”

她点点头，转身回自己位置。

我坐回工位，打开邮箱。新邮件提示跳出来，发件人是行政部，主题是《关于优化办公环境的通知》。

我点开附件。

是一份设备升级说明，提到“部分区域将安装智能监控系统，用于提升工作效率与安全管理”。

配图里有个小图标，标注着“高清广角摄像头”，安装位置写着“主管级以下工位优先覆盖”。

我盯着那张图看了两秒。

抬头环顾四周。

办公室一切如常。同事们在敲键盘，接电话，走动倒水。

我的电脑屏幕还亮着，邮件页面没关。

摄像头的小红灯，在显示器右上角，闪了一下。