第407章 人勤春早：复工首日的双线战役（2/2）

在集团总部的“文化周临时指挥部”（由一间大会议室改造而成），气氛更是热火朝天。墙上挂着巨幅的庙会区域规划图、工作进度表、倒计时牌。电话声、键盘敲击声、讨论声不绝于耳。

* 总协调张小梅： 她是当之无愧的“前线总指挥”，忙得脚不沾地。她一边接着摊贩的咨询电话，确认位置和收费标准；一边审核宣传组设计的海报和线上推广方案；还要与赵大虎协调停车场平整的最后验收，与陆明宇确认安保人力的布防方案，与行政部沟通志愿者招募和培训进度。她的嗓子有些沙哑，但眼神异常明亮。

* 宣传组： 几名年轻员工紧盯电脑，飞速地处理着图片和文案。文化周的专题页面需要在今天上线；预热稿件要发给合作媒体；短视频脚本正在打磨；微信社群的答疑和气氛烘托需要持续进行。

* 后勤保障组（行政部牵头）： 忙着统计各部门可抽调参与庙会服务的志愿者名单，准备统一的标识、饮水、工作餐；联系移动厕所、垃圾桶等临时设施的租赁；制作大量的指示牌、说明牌。

* 各业务板块的协同：

* 种植板块： 赵大虎不仅要管生产，还要负责庙会期间“本味”农产品展销区的布置和货源准备，确保沙棘汁、鲜果、干货等特产充足、新鲜。

* 酿酒板块： 张明远要安排一个“洞藏酒品鉴”的小展台，并确保庙会期间驿站餐厅的酒水供应。

* 甚至法务部的李强，也忙着审核与摊贩签订的临时经营协议、与演出团队的服务合同，确保合规。整个集团，仿佛被注入了一剂强心针。正常生产是“本职”，文化周筹备是“大事”，两者交织，形成了一种紧张而有序、忙碌而充实的独特氛围。员工们不仅没有抱怨，反而因为参与这样一件有意义、有影响力的大型活动而倍感兴奋和自豪。

上午十点多，王龙飞在coo陆明宇的陪同下，开始了复工首日的巡视。他首先来到生产一线，问候员工，查看生产情况，强调安全与质量。随后，他重点来到了“文化周临时指挥部”和各板块的筹备现场。

在指挥部，他仔细查看了进度表，听取了张小梅的简要汇报，对大家的辛勤工作表示感谢，并叮嘱：“小梅，千头万绪，你要抓住关键节点，注意劳逸结合。需要协调资源，直接找明宇或者我。”

在看到赵大虎正在指挥人布置展销区时，他上前拍了拍对方的肩膀：“大虎哥，农产品展销是咱们的门面，要体现出‘本味’的绿色、健康、高品质。样品准备足，让来的人都能尝到咱的真心实意。”

他的到来，没有居高临下的指挥，而是充满了信任、鼓励和实实在在的支持，给奋战中的员工们注入了强大的信心和动力。

中午，集团食堂特意准备了象征“团圆美满”的饺子和“团团圆圆”的汤圆，作为复工第一餐。

食堂里座无虚席，人声鼎沸。员工们一边吃着热乎乎的饭菜，一边兴奋地讨论着文化周的筹备情况，交流着各自的任务，气氛融洽而热烈。

王龙飞和李静（她也已回到研发岗位）也端着餐盘，坐在员工中间，和大家一起吃饭，听取最一线的心声。这种平等、融洽的氛围，正是“本味”凝聚力的体现。

复工首日，“本味”集团高效地实现了从“假期模式”到“工作模式”乃至“战斗模式”的无缝切换。生产的齿轮平稳转动，文化的盛宴紧锣密鼓。

车间里的机器轰鸣与指挥部里的电话铃声，田间的辛勤劳作与屏幕前的创意迸发，共同奏响了“本味”人新年奋进的序曲。所有人心中都清楚，保障日常生产经营是根基，而成功举办文化周，则是为新一年的发展开个好头，打响第一炮。

这股全员上下一心、斗志昂扬的精气神，预示着庞庄村的这个春天，必将格外忙碌，也必将硕果累累。夜幕降临，办公楼里许多窗户依然亮着灯，那灯光下，是“本味”人对未来的笃定与期盼。