第376章 安巢引凤：临时爱巢与长情福利（2/2）

李静则坐在床沿，折叠着知行的几件小衣服（王龙飞细心带来，以解思念之情）。

看着这个虽然临时却充满温馨的小窝，王龙飞心中感慨万千，一个念头自然而然地冒了出来。他坐到李静身边，语气带着商议的口吻：“静静，我有个想法，想跟你商量下。”

“嗯？你说。”李静放下手中的小衣服，专注地看向他。

“我在想，”王龙飞环顾了一下这个小家，“这套房子，我们干脆就长期租下来吧。别等到你坐完月子就退掉了。”

李静有些意外：“长期租？会不会浪费？以后我们用得着吗？”

“用得着！”王龙飞眼中闪着光，思路清晰起来，“你看啊，首先，咱们生完宝宝，坐月子、定期带宝宝回医院体检、打疫苗，来回跑庞庄村太折腾了，尤其是新生儿，经不起颠簸。咱们完全可以等孩子结实点了再回去。这样你恢复得也能更好。”

他顿了顿，语气变得更加深沉和温暖：“其次，也是更重要的，我在想李强和小雅。小雅的预产期也就比咱们晚两三个月吧？他们到时候肯定也要面临同样的问题。庞庄村到县城，说近不近，说远不远，临产时来回奔波，提心吊胆。如果这里现成有个地方，离医院近，什么都齐全，他们直接就能住进来，该多安心、多方便！”

李静的眼睛亮了，立刻领会了丈夫的意图：“对啊！这真是个好事！强子和小雅肯定需要！”

王龙飞越说思路越开阔，一种由己及人的责任感油然而生：“还不止强子家。静静，你看，咱们‘本味’现在越来越好了，员工也越来越多，很多都是像强子、小雅这样的年轻骨干，将来都会面临结婚生子的问题。县城医疗条件毕竟比乡镇好，很多家庭都愿意来县里生产。

如果公司能有一个离医院近的、设施齐全的‘暖心驿站’，专门提供给像咱们这样有孕期、产期需求的员工家庭临时居住，解决他们的后顾之忧，这不是一件大好事吗？”

他握住李静的手，眼神灼灼：“这比发点奖金、补贴更有温度，是实实在在的雪中送炭，是‘家’文化的体现！这套房子，就可以作为第一个试点！”

李静被这个充满人情味的想法深深打动了，她立刻加入了讨论，补充细节：

“龙飞，你这个想法太好了！这确实是实实在在的福利！我完全赞成！”她兴奋地说，“我们可以把这事做得更周到些。比如：

1. 起个温暖的名字： 就叫 ‘本味暖心产假驿站’ 怎么样？

2. 标准化配置： 这套房子作为样板，我们可以制定一个标准配置清单，比如基本的家具家电、厨房用品、消毒设备、甚至准备一些基础的育儿书籍、应急药箱等，确保安全、卫生、便利。

3. 申请流程： 制定一个简单清晰的申请和使用流程，优先照顾孕期、产期、以及孩子小需要频繁就医的员工家庭。可以象征性地收取一点保洁费，体现公司福利的同时也培养大家的责任心。

4. 后续扩展： 如果效果好，需求大，未来条件允许，我们甚至可以在公司制度里明确这笔预算，长期租赁或购置几套这样的房源，形成一个小的‘暖心驿站’网络，覆盖不同区域的医院。”

王龙飞频频点头，赞赏地看着妻子：“静静，你想得比我还周到！对，就是这样！让它成为一个制度化的、可持续的福利项目，而不是一次性的临时安排。这才能真正惠及员工。”

夕阳的余晖再次透过窗户，将房间染成金色。王龙飞和李静相视而笑，心中充满了因为能够帮助他人而产生的、更高级别的喜悦和满足。

这个临时住所，因为这样一个充满爱意的决定，被赋予了更深的意义。

它不再仅仅是王龙飞对李静个人的呵护，更是“本味”这个大家庭对所有为它奋斗的成员及其未来一代的承诺与关怀。

当晚，王龙飞亲自下厨，用带来的食材做了几道李静爱吃的清淡小菜。小小的公寓里飘荡着家的饭菜香。饭后，王龙飞挽着李静在小区里慢慢地散步。晚风清凉，月色如水，不远处医院的灯火给予人莫大的安心。

“真好，”李静依偎着王龙飞，轻声说，“感觉这里就像是我们的一个秘密基地，一个充满爱和希望的前哨站。”

“嗯，”王龙飞揽紧她的肩膀，“心安之处，就是家。静静，别紧张，我们准备好了，一切都准备好了，就等着宝宝选个好日子，来跟我们见面了。”

灯光下，两人的身影依偎在一起，投射出长长的、温暖的影子。

这个租来的小窝，因为无微不至的关爱和一个即将实施的、惠及他人的美好计划，而充满了家的温度与力量。

它静静地等待着，等待着一个新生命的降临，也等待着一项充满人情味的福利，从这里启航，温暖整个“本味”大家庭。