第175章 提前布局（2/2）

但孟为凡的语气和眼神告诉他们，他不是在跟众人讨论，而是在下达任务。

“第二，产业链升级，瞄准微笑曲线两端。”孟为凡继续道。

“我们不能永远满足于做低附加值的加工制造。工信厅要立刻着手，对全省重点产业进行梳理，锁定几个我们有基础、有潜力的领域，比如新能源汽车的关键零部件、高端装备的智能控制系统、生物医药的原创研发……集中政策资源，引导和支持企业向研发设计和品牌营销这两端延伸。我们要培育一批能掌握行业话语权的链主企业。”

【微笑曲线的核心观点是：在产业链中，附加值更多地向两端（左端的研发和右端的品牌）集中，而中间的制造环节附加值最低。】

“第三，也是最重要，也最艰难的。我们政府自身革命，效能提升与机构重塑。”

孟为凡的声音变得格外凝重：“现有的政府架构和审批流程，是为过去的工业时代设计的，臃肿、低效、环节繁多，已经严重不适应未来产业快速迭代和创新发展的需要。”

他示意工作人员切换ppt，屏幕上出现了一个未来政府组织架构构想图。

“我设想，第一步，大力推行互联网+政务服务’，不是简单地把表格搬到网上，而是要实现数据共享、流程再造，目标是一网通办、最多跑一次，甚至一次不用跑。这需要打破部门数据壁垒，这很难，但必须做。”

“在这方面，京州的汉东高科技产业园已经通过成立的行政审批局走在前面，接下来，我们要学习好这方面的经验，进行全国推广。”

“第二步，探索建立跨部门、跨层级的‘大科室制’或‘项目制’团队，针对重点产业、重大项目，成立临时性的、拥有足够授权的专项工作组，减少内部协调成本，提升决策和落实效率。”

“第三步，也是触动利益最深的一步，在条件成熟时，推动新一轮机构改革。”

孟为凡此话一出，一石激起千层浪。下面坐着的头头脑脑们脸色变换，机构改革可不是一件容易的事情。

不过孟为凡并没有关注他们的表情，而是继续说道：

“合并职能相近部门，撤销那些已经不适应发展需要的机构和事业单位，优化人员结构。这必然会涉及部门和岗位的撤并，涉及人员的分流和安置。”

“在这一点上，我已经跟育良书记通气，到时候，会请育良书记，来给大家做好思想工作。”

会议室里一片寂静，只有投影仪风扇的轻微嗡嗡声。

所有与会人员的心里都在打鼓，高育良书记会为这个亲手抓住他大弟子的孟为凡站台吗？

…………

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（恭喜六冠王faker。）