第25章 规矩和立威（2/2）

安排完毕，陈观最后看向脸色变幻不定的李管事，语气依旧平和：“李管事，请回禀沈长老。书院建设，自有章程，不占用龙雀紧缺战略资源。后勤部只需按常规提供基础建材和人力支持即可。至于进度……不劳费心。”

李管事张了张嘴，脸色一阵青一阵白。他没想到陈观反应如此迅速果断，直接绕开了后勤部的控制，另起炉灶！这等于一巴掌扇在了沈长老的脸上，彰显了书院极强的独立性和陈观的手段！他原本想看的笑话，彻底落空。

“是……是，陈文宗。在下一定如实回禀。”李管事勉强挤出一丝笑容，灰头土脸地告退了。

待李管事走后，工棚内气氛一松。苏月敬佩地看着陈观：“文宗，此招高明！既解决了眼前困境，又狠狠回击了对方的刁难。”

石猛哈哈大笑：“痛快！看那帮家伙还敢耍花样！”

陈观却摇了摇头，神色并无得意：“此法可解一时之困，却非长久之计。独立渠道成本高昂，且易授人以柄，说我书院拥资自重。关键在于，我们必须尽快让书院展现出不可替代的价值，让所有人看到，投入书院的资源，远胜于消耗在无谓的内斗之中。”

他目光扫过众人，语气转为严肃：“而这一切的前提，是书院内部，必须有自己的‘规矩’！无规矩，不成方圆。今日能应对外敌，若内部散漫，一切亦是空谈。”

众人神色一凛，纷纷点头。

接下来的几日，陈观将大部分精力投入到了书院内部制度的构建上。他并未照搬龙雀的军事化管理，而是结合文修特点与古代书院传统，亲手制定了《知行书院初规》。

这《初规》的核心，并非繁文缛节，而是强调“知行合一”与“规矩在心”。

首先，是准入之规。书院招收弟子，不唯天赋，首重“心性”。陈观设置了独特的“问心”环节，由他亲自以文气感应，考察申请者的品性、悟性、以及对文明传承的态度。首批通过者，除赵明、孙雅等原研究院骨干外，仅从龙雀年轻一代中遴选出九人，宁缺毋滥。

其次，是修行之规。弟子每日需进行“晨诵”（诵读经典，涵养文气）、“暮省”（反思己身，知行检验）、“劳作”（参与书院建设、灵植培育，体会“格物致知”）。陈观强调，文修非闭门造车，需在事上磨炼。他将弟子分派到建设、种植、整理古籍等不同岗位，让他们在实践中感悟“文”之真谛。

再者，是奖惩之规。赏罚分明，但更重“引导”。对于勤奋好学、有所悟者，陈观不吝指点，甚至赐予蕴含文气的墨宝或简易文器作为激励。对于懈怠、违规者，惩罚亦别具一格：或罚其抄写《礼记》明理，或令其面壁思过，感悟“静”之重要，最重者，则是暂停其修习资格，直至其真心悔悟。

一日，一名新入选的弟子，仗着自身有些武修底子，在劳作时偷奸耍滑，还嘲笑其他埋头苦干的同门“迂腐”。负责管理的赵明依据院规制止，反被其顶撞。

陈观得知后，并未动怒。他将那名弟子叫到正在修建的“明伦堂”前，指着那需要数十人合力才能抬起的巨大清心木主梁，问道：“此梁重几何？”

弟子倨傲道：“怕有千斤！”

陈观又问：“你一人可能抬起？”

弟子一愣，摇头：“不能。”

陈观淡淡道：“书院建设，如同文明传承，非一人之力可成。你力强，可为主力；他心细，可校方位；彼沉稳，可掌节奏。各司其职，同心协力，方能架此栋梁。你笑他人迂腐，可知若无众人齐心，你空有气力，亦只能望梁兴叹？文修之道，首在修心，次在协作。心不正，力再大，亦是无根之木，终难成器。”

一席话，如暮鼓晨钟，敲在那弟子心头。他看着周围汗流浃背的同门，又看看那巍然的主梁，满脸羞愧，当即躬身认错，自此收敛心性，刻苦修习。

此事传开，书院弟子无不凛然，对院规更加信服。陈观“以理服人”、“以规立威”的形象，也深深烙印在每个人心中。

短短半月，在陈观的强力推动和独立资源的保障下，书院核心区域的建设竟比原计划更快！“明伦堂”的框架已然立起，虽只用了部分清心木，但核心承重结构皆按标准完成，隐隐已有文气流转的雏形。灵圃在孙雅的精心打理下，第二批“月光稻”和“清心草”长势喜人，散发的灵气愈发浓郁。首批弟子在严格的规矩和充实的劳作中，进步神速，心性也得到了锤炼。

书院如同一株幼苗，在风雨暗流中，顽强地扎下了根，并以其独特的秩序和活力，向外界悄然展示着生命力。而陈观立下的规矩，便是这幼苗最坚实的茎干。

这一日，苏月从黑市渠道带回首批紧急采购的材料，同时，也带来了一个不容乐观的消息。

“文宗，”苏月神色凝重，“我们在外围警戒的暗哨，发现了这个。”

她摊开手掌，掌心是一枚仅有指甲盖大小、结构精密却已损毁的金属蜘蛛残骸，与之前在灵植谷发现的如出一辙。

“星火的人，”苏月低声道，“他们果然不死心，而且……渗透得更近了。”

陈观接过那冰冷的机械残骸，目光投向山谷之外朦胧的远山。

内部的规矩刚立，外部的风雨，已至门前。