第135章 公益（2/2）

关于年终奖的问题，几个人讨论过后，罗娜综合林浅予和秦佳玉的意见折中，按照最低薪酬三个月收入标准进行发放，算是达成了一致意见。

“对了，罗平放弃股份和分红，他仍然是公司员工吧，他的年终奖怎么算？”林浅予好奇的问道。

“公司所有员工奖金的中位数，两万多点吧，这次年终奖大概能到手六万！”傅兰笑道。

“这么少啊！”

秦佳玉补充道：“本来按照他的实际贡献，就算放弃原来的股份，也应该给他最高数额的分红权，不过他也不要，他只答应拿一份普通工程师的收入，一年大概三十多万！”

“他这是在给我们警示吧！咱们的分红是不是也得减少一些？”林浅予琢磨道。

罗娜说道：“那倒是不用，可分配利润外，我们已经留出了明年各方面发展和备用资金，更何况七成多分红仍然留存在公司，我们的机器人目前替代的都是低端劳动力，这也会让我们公司以后面临越来越大的争议，我考虑拿出百分之三十的保留分红成立一个公益基金会！”

“那应该就是十五亿多的资金，你准备做哪方面的事情？”

“以后我们国家即将进入老龄化社会，未来会有很多老人因为种种原因无人赡养，我们做一家全国连锁的养老院怎么样？”

受到罗平的影响，罗娜也对公司目前的高额利润有种愧疚感，她也一直想着怎么样平衡内心这种感觉，建养老院也是突然冒出来的念头。

“公益性质的养老院，那可是一个超级无底洞，你这是要把国家没干的事情承包了吗？”林浅予笑道。

秦佳玉从经营的角度分析：“完全免费的养老院估计很难长久，不要忽视人性的恶，当前在国内搞这种公益，你是在打某些人的脸，很容易遭受种种非议，还不如成立全资子公司，以商业模式运营，但不以盈利为目的，我们公司不融资，也不准备上市，可以通过分红持续进行输血，量力而行，关键是摸索出一套可以持久运行的模式！”

“我感觉佳玉的方法可行性更高，只是谁来负责这件事，我们几个都很忙，涉及到十几亿的资金，得找到既有能力，又靠得住的人来执行吧！”傅兰提出很现实的问题。

“我推荐一个人，她叫颜霜，今年四十二岁，做过十年内科医生，后来下海经商，实现财务自由后，一直到处旅行，现在就是个无业游民，她也算是见多识广，能力应该不成问题，最主要的是很有正义感，不用担心她见钱眼开！”林浅予认识的人多，脑海中瞬间就浮现出一个女人的身影。

“那你联系她，约时间见个面谈谈，这种事情想做好应该不容易，还得本人有足够的意愿才行！”罗娜相信林浅予既然推荐，肯定不会是一般人，正好解决这个难题。

今天的早会只谈了分红方案和建设养老院两件事情，四个人却讨论了一个多小时，然后才散会去各忙各的！