第41章 “卡位”的艺术（心眼子训练第41天）（1/2）

当陈总监突发心梗去世的消息传来时，公司里每个人都不约而同地看向了副总监张伟。大家都明白，张伟是陈总监一手培养的接班人，原本的前途一片光明。

按照公司规划，陈总监还有两年退休，而张伟正在攻读emba学位，正好在陈总监退休时拿到学位，顺理成章地接任总监职位。实际上，张伟早就是部门的实际掌舵人。自从陈总监三年前确诊心脏病后，部门的大小事务都已经交给张伟处理。

可惜公司有明确规定，总监级职位必须拥有硕士以上学位。就在大家为张伟惋惜时，听说人力资源部已经开始物色新总监了。

令人意外的是，张伟主动向hr推荐了人选——他的大学同学杨帆，一位刚刚回国的海归硕士。

“张副总监真是大气，不仅不阻碍新总监上任，还主动推荐人选。”部门同事私下里都对张伟的“大公无私”表示钦佩。

杨帆上任后，张伟表现得十分配合，就像当年辅佐陈总监一样协助新总监。两人是大学同窗，相处融洽，合作无间。或者说，杨帆根本不需要操心什么，张伟已经把所有事务都处理得井井有条。

然而，这种和谐的局面在两年后出现了转变。据说杨帆连续签错了几份重要合同。

“开玩笑！这么重要的合同都能签错？”总经理在高管会议上当众斥责杨帆，“公司要损失多少资金？我真怀疑你到底有没有仔细看过！”

杨帆不敢辩解，会议一结束就冲到张伟办公室：“老同学，这是怎么回事？你一向做事稳妥，让我签我就签了。但这明显有问题，你不是在害我吗？”

“害你？”张伟微微一笑，“这是你的文件，你自己不看，怎么能说是我害你呢？”

总经理也找张伟谈话，不悦地问：“杨总监是你推荐的，最近怎么回事？”

“真的很抱歉！我一直不敢说，他这半年来可能外面有些事情，老是出错。我这边还压了两份他签的文件，不敢往上送呢。”说着，张伟将一叠文件递给总经理。总经理翻阅后，脸色顿时变得难看：“这简直是渎职！幸好你拿给我看，否则连我都要背黑锅。”

“是的，是的，”张伟连声道歉，“以后我会更仔细地协助杨总监……”

“不用协助了！”总经理让张伟坐下，沉思片刻后问道，“你的emba学位拿到了吗？”

“上个月就拿到了！”

“好！让他离职，你接任！”