第118章 再次整编（1/2）

刘建三的话大出王大志的意料，在兵荒马乱的年代，居然还有不愿意当部队一把手的人。

刘建三也确实是个异类，其实，不仅仅是国党军队之中，哪怕是八路军中，愿意踏踏实实当参谋的人也很少。

比如，当了几个月作战参谋的原文书李文华，就跟王大志嘟囔了好几次，表示自己想进入一线战斗部队，不想再当作战参谋了。

甚至，还跟王大志抱怨说：参谋就是老妈子，后勤人员，参谋不带长，放屁都不响。

想去一线部队，不仅因为一线部队好，能够带兵打仗，更加威风，而且客观的说，一线部队立功晋升确实也更快一些。

王大志从整编游击支队之后，就一直缺一个参谋长。

在王大志的心目中，参谋长绝不仅仅是一个写作战计划的高级文书，他也应该是游击支队核心指挥成员之一。

他的参谋长，既要具备参谋长基本的职能，成为游击支队的大脑和神经中枢，能够及时接受部队内外信息、传递上下级指令、协调各部队高效运转，

同时，还要起到制定作战计划、汇总分析情报、传达监督命令、协调内部关系、统筹后勤保障等作用，甚至，包括军事训练，参谋长也要负责。

可以说，参谋长将成为军事方面王大志最重要最核心的助手。

但是，王大志的这个要求实在是太高了，因为，要掌握如此多的技能，不仅仅需要超高的天赋，还需要很高的专业技能，仅专业技能一方面，就卡死了很多人。

既担任军队神经中枢，又是整支部队的大管家，这样意味着参谋长毕竟是必然是十分繁忙的，方方面面的工作都会找到他，并需要他统筹解决。

尤其是作战之前，根据军事主官的意图和军队的实力，参谋长要提前组织参谋团队，准备多份的预案和方案，是极其考验人的专业技能和脑力的。

因为，这样的计划不仅仅是作战方案，同时，还要考虑到本部及敌人的兵力部署、前线的火力配置、部队的后勤保障，以及各部队之间的联络等方方面面的细节。

八路军中别说游击支队这一层级，即便是八路军各师之中，接受专业正规军事教育的参谋都不多，更别说参谋长了。

所以，游击支队成立了不短的时间，参谋长一职却始终空缺。

现在，刘建三这个既有军事军校经历又实际当过参谋的人的到来，可谓解了王大志的燃眉之急。

当然，根据刘建三之前的描述和经历，他可能并不是一个很好的大管家，也不擅长协同各方面关系，但是，作为一个作战参谋长，确实绰绰有余的。

不过，目前看着合适，并不代表就一定胜任，王大志也做好了思想准备。

给刘建三三个月的试用期，在实战之中考验他的专业技能，如果胜任，自然皆大欢喜，如果不胜任，也只能另择他人。

由于刘建三十分干脆的表示交出部队，并且不再担任这支部队的长军事长官。

所以，对刘建三部的整编反而最为简单，根据刘建三的建议，400余人的部队被一分为二。

一部分不想离开家乡的人，被编入新成立的秀水县县大队，剩下的200多人则被分散打入其他部队。