第61章 天部（1/2）

小黑出面找到他师兄，也是信息技术博士，叫罗黄埔，是个学术迷，他爸叫罗中山，是生化院长。双方明确责权利后，请来了海大法学家、大律师汪中正，一起签署了《关于海大生化学院实验楼园区的租借协议》，由小黑代表“天兴公司”下辖的“信息部”，对用地、净化、维护、使用方向、最终提交方案等，进行了确认签字，罗中山代表院方签字。租借正式生效。

小黑接着开始招人，都是信息技术专业的，一个群的师兄弟，大家非常熟悉，初选博士3人，硕士6人。跟郑兴汇报，要求一起面试，准备先把班子搭起，好做下一步工作。

这天，郑兴、小黑一起，与9人见面。郑兴让小黑跟9人随便聊，他看下，再商议定夺。

郑兴调出炁劲，以“识透术”查看9人上丹田，都有灵根，不然也不可能读硕博。其中一人眼小脸黑，长相猥琐，白色灵根，约5分，但呈丝状，密而近絮，乃金灵根，善决断，行动力强，但品质差；一人高大帅气，黑色灵根，约5分多，丝线绵长，乃水灵根，富智慧，处事冷静，但品质差；一人中等个子，其貌不扬，也是白色灵根，约6分多，但已呈絮状。根据灵根用人原则“丝者严用，絮者弃用”，故这三人弃而不用。另外6人，3人白色，3人黑色，都很纯净，在5～7分，其中一个叫倪宣的，五官端正，金灵根，有7分，很不错。

面试结束后，郑兴与小黑商议，留下6人，3个博士3个硕士，倪宣乃博士，金灵根7分，善决断，行动力强，任组长，其余任成员。6人分别是：倪宣，毕传，冉真，钟迪，成众，吴尧。前3人金灵根，后3人水灵根。待遇，倪宣是组长，是小黑的90%，成员是组长的90%，也是绩效考核制，年薪总额不低于100万元，可高达200万元。

被选上的6人与郑兴正式见面，明确待遇、职责等，宣布天兴公司信息部，正式组建，对外称天部，号称研究气候的。分成两小组，天机组和天勤组，天勤组负责收集信息，天机组负责筛选分析，人员可交换，可流动，由小黑全权负责，日常工作由倪宣协调。今后，统称小黑为部长，成员在机用代号，小黑为x1，倪宣x2，……表示“信息部1号、2号”。

今天开始，首先按m国加利大学方法，先买原料，处理污染问题。这类非专业工作，参照分组安排，买料由天勤组负责，去污由天机组负责。

“郑兴，我是秦老师，两天后，我们去秦地，有个汉代地宫，有塌方，有沙漏，要进行抢救性发掘，你作好准备。”秦功老师来电说。

秦功是郑兴的考古专业博导，乃业内大咖，已60多岁，仍未退休，国内考古挖掘现场，多有他的身影。秦功门生遍天下，学术界、政界、商界均有大牛。郑兴是其关门弟子，师徒关系融洽，读博以来，郑兴多次跟秦导去参加考古活动。

第二天下午，小黑打来电话，说天勤组、天机组配合默契，信息部（原化工院实验楼园区）已彻底去污。m国加利大学的去污方法果然牛叉。

郑兴问他草籽种、绿化树，买没有，小黑说，已送到园区外，之前也不敢送进去。

“好吧，准备几个大桶，放满水，我马上过来。”郑兴吩咐道。

“好的，这个简单。”小黑也不知道郑兴要咋弄？

小黑、倪宣等7人站门口等郑兴，看他有何高招儿？

郑兴到达后，当着7人的面，运功调炁，在7个大桶里，都注入木炁后，使桶里的水微显绿色。然后，让大家把这个注入木炁的水，浇洒到园区各处，尽量全覆盖。

郑兴把草籽撒在地上，约10分钟左右，肉眼可见，小草已破壳而出！小黑、倪宣等7人睁大眼睛，完全不敢相信！

“老大，你用空手，就解决了m国加利大学不能解决的难题，你是怎么做到的？”小黑惊奇、激动不已。

“我告诉你，是注入了木炁，你相信吗？”郑兴道。

“啊？什么是木炁？”小黑不解。

“是五行之力的一种。”郑兴道。