第293章 建造（2/2）

特殊建造的房屋，采用3d打印技术，按图纸打印即可，更快。尤其历史文化中融合了多元文化的各种风情街、各式建筑等，采用这个方式，最为恰当。

随着小黑的大数据+ai智能设计的初园图纸出笼，初园直接进入正式建设状态。

新招的5000名工人，全部是新分大学生。招聘时，除了签订月薪不低于2万的承诺协议外，还签了一份特殊的协议，今后要全身心留在天兴公司，还要进入太空，很有可能不再回归地球。让他们正式入职前，回家跟自己的家人作别。

签署第二份协议时，可把这些小年轻儿高兴坏了！因为除了本身工资特别高外，关键是再也不用担心买房了，不用担心催婚了，不用担心还房贷了，不用担心看对方家长脸色了，不用担心跟同学比成功了，不用担心买车了，不用担心被动创收扎心了，不用担心比娃了，……哈哈哈，哈哈哈，因为，我们到外太空了，你们比不着，比不着！

当然，还跟大家签署了保密协议，一旦泄密，不仅被取消资格，抹除记忆，还要付出沉重代价。

看着5000人的“疯癫”场面，负责招聘的鲍薇，轻轻的叹了口气，强如自家老公郑兴，已经是神境，也就是神仙般的人物，也不可能什么都去干预吧？现实社会竞争的残酷，各行各业的内卷，简直让人无语。

曾经，看过一篇文章，《穷极一生，我们追求的到底是什么？》有这样几个观点：一是认为传统的好坏标准（如吃苦耐劳必然高尚、享乐等于虚度）并不适用当下的这个时代，生命的本质是感受与体验，发呆、看日出等“无意义”行为本身就是意义所在。二是认为活在当下有三个维度：1?时间维度?：百年后一切烟消云散，应少争执计较，多珍惜眼前人事物；2?选择维度?：任何决定都会有遗憾，但即使重来仍会做相同选择，需接纳不完美；3?感知维度?：用心品味日常细节（如饭菜、花开），将平凡转化为非凡体验。三是认为幸福的本质，用九个字就可以诠释——“有家回，有人念，有饭吃”，强调琐碎日常（如热汤、灯火）才是持久幸福的载体。四是认为应该进行辩证的生命思考。指出社会成功标准（如学历、财富）的局限性，通过“高学历送外卖，低学历当老板”等案例说明个体体验的独特性。

这恰好与现代部分年轻人的“不xx主义”相吻合，包括：不恋爱，不结婚，不生孩，不消费，不买房，不买车，不内卷等等。

但是，鲍薇认为，既然他们选择天兴公司，就要给他们买单。所以，她特别把所有人召集起来，让郑兴出面讲话，给大家打气，给大家鼓励，给大家信心和勇气。

郑兴突然被抽过来，也是懵逼的，当知道是给新工人讲话时，他一下子就明白了。

“首先，我代表天兴公司，欢迎大家加入我们这个团队。其次，我说三句话：一你们的寿命不会低于1000岁；二你们会与神仙一起生活工作；三你们会遇到传说中的仙人。”

说完，郑兴飞身而起，在工人上空站定，与大家交流几句，然后，慢慢飞走。