第225章 绝境中的提议（2/2）

“这不是无谓的冒险，这是一项有明确目标、有具体产品、有市场验证的投资！”她一边写一边说，“我们不是让工人白掏钱，我们可以把它设计成一种‘定向集资’！”

她在黑板上写下几个关键词：

“一，自愿原则。绝不强迫，完全凭职工对厂子、对项目的信心和个人意愿。”

“二，明确用途。集资款专项用于新产品的小批量试产和初期市场推广，每一分钱的去向都要公示。”

“三，风险共担，收益共享。”她重重写下这一条，“我们可以承诺，将来新产品实现盈利后，优先偿还集资款本金，并且，拿出一定比例的利润，作为‘分红’返还给参与集资的职工！这不是捐款，这是投资！是工人们用自己的钱，为自己、也为厂子的未来搏一条生路！”

“分红？”这个词再次引起了骚动。这在当时的环境下，几乎是与“资本主义”沾边的敏感词汇。

“对，分红！”刘莉毫不退缩，“多劳多得，投入资本参与利润分配，这符合我们正在推行的改革精神，也符合中央提出的‘把企业经营好坏同职工物质利益联系起来’的导向！只有这样，才能让工人们真正觉得这是在为自己干，才能真正调动起所有人的积极性！”

她放下粉笔，目光灼灼地看着厂长和书记：“厂长，书记，这是我们自己能抓住的最后一根稻草！我们需要启动资金，工人们希望厂子好起来，也希望自己的投入能有回报。这是眼下唯一能打破僵局的办法！我相信，只要我们坦诚相告，把产品的前景、我们的方案、以及风险收益讲清楚，一定会有一部分有远见、对厂子有感情的职工愿意和我们一起赌这一把！”

会议室内再次陷入了沉默，但这次的沉默与之前不同，少了几分绝望，多了几分激烈的思想斗争和权衡。刘莉的提议，将一个看似不可能的选项，硬生生掰开揉碎，摆出了一条虽然布满荆棘、却隐约可见路径的可行性方案。

所有人的目光再次投向厂长和书记。这个决定，比是否转型更加艰难，它涉及到的，是能否动员起全厂职工，共同押上身家性命，进行这破釜沉舟的一搏。

老厂长看着黑板上那几个刺眼却又充满诱惑力的字眼——“自愿集资”、“收益共享”，又看了看刘莉那双因为极度渴望而亮得吓人的眼睛，他紧握的拳头，微微颤抖起来。

绝境之中，这条看似离经叛道的险路，似乎成了唯一的生门。