第255章 粮草数据公式（2/2）

眼下库存约四十多万石，但第三批难民一旦完全消化，每月耗粮将激增至约14万石，现有的存粮支撑不到四个月！

而且还必须为年底战争加明年春季青州北部军民屯田预留储备。

按照江浩目前的计算，光屯田夏收、秋收的粮草收入，在保障完乐安本地军民的情况下，最多只剩四十万石，真是忙忙碌碌，一年白干。

因为保障乐安本地军民，可不是保障到今年冬天，要留足明年夏收的粮食，时间拉长，消耗增加百万石。

而根据江浩的预算，要拿下青州北部百万黄巾，战事顺利的话，粮草至少要两百万石，缺口一百六十石。

陈纪这十万石粮草，确实能缓解一部分压力，要是多几个这样的金主，江浩压力能减轻不少。

至于陈纪和陈群选择观望，江浩能理解，陈家都这个尿性，家族为本，不敢冒任何风险。

陈纪见江浩终于动容，心中也是松了一口气，暗骂一句：“小狐狸，真是不见兔子不撒鹰。”

他扶起江浩，语重心长地说：“惟清不必多礼。但愿玄德公能早日成就大业，则天下苍生幸甚。苟富贵，勿相忘啊。”

他是真看好刘备，奈何家训在上，刘备不成气候，陈家绝不下场。

江浩郑重承诺：“陈公放心，他日若有所成，必不忘今日之恩。长文贤弟才华横溢，将来若有需相助之处，浩定义不容辞。”

他这话既是报答，也为未来招揽陈群埋下了伏笔。

至于陈群历史上提出的“九品中正制”，在江浩的蓝图中是绝对通不过的，但这并不妨碍陈群为大汉的内政做贡献。

回忆至此，江浩在床上翻了个身，思绪却飘得更远。

“九品中正制……”

这个对后世中国官僚选拔制度产生深远影响的名称。

在他的认知里，这套制度的核心流程无非三步，第一步中央在各地设置一个“中正官”的职位，负责品评本地人才。

第二步中正官开始写人才鉴定报告了，经典三段式，一是你爸你爷是干啥的？（这个标准最重要）。

二是这个人品德和才能怎么样？德能勤绩廉！（看似正式，实则走个过场）。

三是定品，综上所述，给你定个等级，从“上上”到“下下”共九品。

第三步，按品授官，吏部根据这个品级来决定给你什么官做，品级越高，官职起点越高，升得越快。

在实行初期，或许还能一定程度上综合考评人才，但很快便彻底沦为维护门阀士族特权的工具，造成了晋朝“上品无寒门，下品无士族”的僵化局面。

严重堵塞了寒门子弟的上升通道，加剧了社会矛盾，可说是魏晋南北朝时期政治腐朽的重要原因之一。

他理想的选官制度，是面向更广泛群体的“平民教育”与相对公平的“科举考试”相结合。

但这二者，无论推行哪一项，都无疑是触动整个士族阶层核心利益的惊天动地之举。

他甚至可以想象到那将遇到的巨大阻力。

有句玩笑话曾说“隋不亡于运河，而亡于科举”，深刻揭示了科举制对既得利益集团的巨大冲击。

王莽同志已经告诉后人，改革玩砸了，天上要掉下流星的。

他想要进行土改，想要将天下土地收归国有，废除私有制，不得随意买卖，卒！

那么他江浩呢？

若他贸然推行“文改”，想要打破知识垄断，让平民也能读书识字，这是动士族“文化贵族”的根基，下场会如何？

恐怕不比王莽好多少。

若他推行“官改”，想要废除依靠门第的察举制，让天下寒士都能通过考试“朝为田舍郎，暮登天子堂”，这更是直接挖了士族的政治根基。

届时面对的，恐怕不是简单的反对，而是你死我活的斗争，像商鞅一样被五马分尸亦非不可能。

想到这些，江浩背后不禁生出一层细密的冷汗。

改革的决心固然要有，但策略和方法必须万分谨慎。

“步子大了，真的会扯着蛋……”

他苦笑着自语。

在实力未足、根基未稳之前，任何过于激进的改革都无异于自杀……