第137章 会议上的绊子（1/2）

下午，生产建设办公室召开内部会议，讨论开春后各大队副业发展的初步规划。

主持会议的是办公室孙主任，一个头发花白、说话慢条斯理的老同志。老李、张干事、顾安东，以及另外两位干事都参加了。

会议前半段还算顺利，主要是孙主任传达公社党委的精神，强调要“多种经营”，“搞活经济”。

轮到讨论具体落实时，孙主任点名让老李先谈谈想法，他负责联系靠近山林的那几个大队。

老李清了清嗓子，扶了扶眼镜，开始照本宣科地念他准备好的材料，内容多是些“提高认识”、“加强领导”之类的套话，对于具体怎么利用山林资源，发展什么项目，如何组织销售，却说得含糊其辞。

孙主任听着，眉头微微皱起，打断了他：“老李，这些原则性的东西会上已经说过了。你说点具体的，比如，后沟屯那片榛子林，今年怎么弄？规模能不能扩大？销路怎么保障？”

老李被问得一噎，脸上有些挂不住，支吾着说：“这个……具体问题还得下去调研……情况是在不断变化的嘛……”

他眼神游移，忽然话锋一转，目光落在了坐在角落、认真做着记录的顾安东身上，脸上堆起一种看似和蔼实则带着算计的笑容：

“不过孙主任，说到具体操作和开拓销路，咱们这儿现在不是有能人了嘛！小顾同志可是有实打实的经验，带着柳岔村把山货都卖到市里去了！我看啊，这方面的工作，完全可以放手让小顾同志多承担一些，给我们老同志也传授传授经验嘛！像后沟屯这些难题，正好让年轻人去闯一闯，碰碰钉子也是锻炼嘛！”

他这话说得冠冕堂皇，看似抬举顾安东，实则把最难啃的硬骨头、最容易得罪人或者出问题的差事，轻飘飘地就甩了过来，还带着点“让你锻炼是看得起你”的居高临下。

办公室里瞬间安静了一下，另外几位干事都低头看着自己的笔记本，默不作声。张干事担忧地看了顾安东一眼。