第35章 斗倭奴之釜底抽薪2（1/2）

一连好几宗的地皮拍卖都被“昶炬”集团争了去，陆腾集团收到了前所未有的冲击和挑战。建设集团的员工人心惶惶，没有项目就没有收益，员工们就没有工资，搞不好就要下岗，上千员工没有吃喝，只能无奈转岗，建设公司岌岌可危。

陆腾建设集团的员工纷纷转岗，要么去了蘑菇山庄、要么去往宋氏餐饮，还有的分到了热电厂、制药厂、食品厂等分支机构。这无形加剧了其他部门的财政压力。

话说，陆腾集团旗下的腾辉制药厂从一开始的仅投资几个亿的小厂子，经过多年的发展，现已经成为了年销售额达上百亿的大型制药公司，销售网络遍及全国上千个大中小城市。

后来，由于主要进货商--各大医院的扩建之风，导致了严重的亏损，资不抵债，只能靠抵押贷款的方式来周转运营，其中有的医院最多能够拖欠长达三年的款项，并且已经成功的拖垮了无数的中小型制药企业。

腾辉制药作为大型制药集团，也受到了不小的冲击，虽然尚有一些抵御风险的能力，但是精准医疗和与医疗保障机构改制的双重暴击（各大医院被要求只能购买通过国家认证的基本药物），因此导致了销售额的严重下滑，令其本来已经十分艰难的运营变得雪上加霜，不堪重负。

现在的它连年亏损，负债已超过200亿，为了挽救制药厂，宋腾飞不得不靠其他产业来贴补，以勉强维持其运转，但是此法决非长久之计。

于是，他连夜召开董事会议，计划关停辉腾制药厂。

就在这个时候，“六角集团”正式委托“昶炬”有限公司来到陆腾集团收购腾辉制药。

并购计划相当诱人，其计划出资300亿，比其他欲收购制药厂的企业均高出一大截。

姜东升无不惋惜地说道：“宋董，我有种‘杀鸡取卵’的感觉。”

宋腾飞叹了一口气之后说道：“我何尝不是呀，只是出于无奈，只能出此下策了！”