第346章 联盟壮大（2/2）

最终，经过多轮激烈的讨论甚至争吵，一套相对完善的《希望联盟新成员加入条例（试行）》终于出炉。条例明确了加盟的基本条件（如承认联盟章程、具备一定自卫能力、愿意承担联盟义务）、审核流程（包括背景调查、实力评估、联盟议事会投票表决）、观察期制度以及权利与义务的详细规定。

“规则有了，但更重要的是执行和沟通。”张译在条例通过后强调，“接下来，我们要组织新老势力之间的交流。光靠条文无法建立信任，需要面对面的接触和共同的经历。”

在林悦的精心策划下，一场名为“同心”的交流活动在曙光避难所及周边区域展开。活动内容包括联合战术演练、技术展示交流会、资源互助洽谈会，甚至还有一场气氛相对轻松的联谊晚会。

在新老成员混合编组的战术演练中，来自“疾风游骑兵”的轻装机动部队与“钢铁壁垒”的重装兵团配合，展示了令人惊艳的突防与坚守协同。在技术交流会上，“绿洲农业公社”的无土栽培技术和水源净化技术引起了多家势力的浓厚兴趣，而老陈代表的曙光避难所科研中心也拿出了几项不涉及核心机密的防御科技进行分享。

联谊晚会上，篝火熊熊燃烧，食物和饮水虽然不算丰盛，但气氛热烈。不同避难所的人们围坐在一起，分享着各自的故事和生存经验。最初的拘谨和隔阂，在欢声笑语中渐渐消融。林悦穿梭在人群中，时而用她温和的心灵力量抚平一些细微的紧张情绪，时而与不同势力的人亲切交谈，她的存在本身就是一种强大的凝聚力。

张译看着眼前这一幕，心中感慨万千。这勃勃生机、万物竞发的景象，正是他重生以来梦寐以求的。然而，他深知，表面的和谐之下，暗流依旧涌动。

交流活动期间，他敏锐地注意到，一些老牌势力的代表，如钢铁壁垒的雷吼，虽然对联盟壮大表示支持，但在私下交谈中，也隐隐流露出对自身地位和话语权可能被稀释的担忧。毕竟，新加入的势力中，不乏像地下联盟这样实力不俗的存在。

“我们的联盟架构必须调整了。”张译对林悦说，“原有的核心成员平等议事模式，在势力数量大增后，可能会变得效率低下，也难以体现不同势力贡献度的差异，这会让早期的核心成员感到不公平。”

林悦表示同意：“我们需要建立一个更具层次性，但同时能保障公平参与的架构。可以考虑设立一个常设的执行委员会，负责日常事务和紧急决策，成员由核心势力代表和按功勋、贡献选举产生的代表组成。同时保留全体议事大会，对重大事项进行投票。”

“功勋和贡献……”张译沉吟道，“这是一个很好的思路。可以设立一套详细的功勋记录和评定系统，无论是军事贡献、科技贡献还是资源贡献，都可以折算成功勋值。功勋值不仅关系到在联盟内的地位和话语权，也可以与资源分配、技术共享权限等实际利益挂钩。这样既能激励所有成员为联盟做贡献，也能让早期加入、贡献巨大的老成员得到应有的尊重和保障，缓解他们的焦虑。”

“但这个度要把握好，”林悦提醒道，“既要肯定历史贡献，也不能让新成员感到绝望，认为永远无法获得应有的地位。我们需要的是一个有活力、有上升通道的联盟。”

“没错。”张译目光坚定，“这需要一套极其精细的设计。看来，我们又要开始新一轮的烧脑讨论了。”

联盟的壮大带来了希望，也带来了前所未有的管理挑战。新势力的加入规则初步制定，交流活动拉近了彼此的距离，但关于联盟架构调整、尤其是如何平衡新老势力权益这个核心问题，才刚刚被正式摆上台面。这套关乎联盟未来能否健康发展的规则，能否顺利诞生并获得广泛认可？新老势力之间看似融洽的关系之下，那隐隐的张力又会如何发展？