部门降薪！（2/2）

可不走呢？降薪已成定局，看不到恢复的期限。行业前景晦暗不明，设计院这艘大船似乎也在缓慢下沉。更可怕的是，他感觉自己对这份工作的热情，早已在年复一年的重复、扯皮和越来越严苛的规范中消耗殆尽。他画的不是铁塔，是困住自己的牢笼。以前，这牢笼至少是镀金的，现在，连这层镀金也开始剥落。

“不允许随意换岗”——院里这句话，彻底堵死了他内部转岗寻求其他可能的路。要么忍，要么滚。简单，粗暴，没得商量。

他想起刚参加工作那年，跟着师傅爬上一座百米高的铁塔进行竣工验收。站在冰冷的角钢上，俯瞰大地，河流如带，田野如棋盘，高压导线在阳光下闪烁着银光，延伸向遥远的天际。那一刻，他心中充满了自豪，仿佛自己亲手参与了为这片土地输送光明的伟大工程。那种感觉，已经多久没有出现了？

第二天上班，谭健下意识地观察着同事们。氛围明显不同了。有人依旧埋头工作，仿佛什么都没发生；有人聚在茶水间，低声交换着不满和焦虑；也有人，比如和他同期进来的老张，依旧端着泡着枸杞的保温杯，慢悠悠地晃进来，脸上是看透一切的淡然。

谭健打开电脑，邮箱里躺着几封新邮件。一封是财务部发的薪资调整说明，一封是项目部催促进度的，还有一封，是院里工会发的，关于组织秋季登山活动的通知。

他盯着那封登山活动的邮件，忽然觉得有些荒谬。当最基本的薪酬保障都被动摇时，这些维系人文关怀的努力，显得如此苍白无力。

他移动鼠标，点开了浏览器。鬼使神差地，在搜索框里输入了“电力设计师 招聘”。

网页刷地一下，弹出了许多信息。有熟悉的同行公司，有不认识的科技企业，有要求常驻外地的项目，也有要求精通他不太熟悉的海外标准的岗位。薪酬范围高低不等，地点遍布天南海北。

他看着那些密密麻麻的招聘信息，感觉心脏在胸腔里沉重地跳动着。那是一片未知的海洋，可能有新的航道，也可能有暗礁和风暴。

而他现在所处的，是一条正在漏水的船。船长告诉大家，可以跳海，但不能在船上乱走。

谭健关掉了招聘网页，深吸了一口气，重新打开了那份未完成的施工图。耐张塔的模型在屏幕上旋转，每一个节点，每一根材，他都熟悉无比。这是他安身立命的本钱，也是束缚他的枷锁。

是守着这艘渐沉的船，直到它彻底没入水中，或者侥幸抵达一个未知的、可能同样不美好的彼岸？还是鼓起勇气，纵身跃入那片充满不确定性的海洋？

他拿起桌上的铅笔，无意识地在废图纸上划拉着。一条粗重的直线，代表着他走了十二年的路。然后，在这条直线旁，他画出了许多分叉的、指向不同方向的虚线。

哪一条，才能通向一个新的明天？

窗外，远处矗立着几座高压铁塔，在秋日的阳光下沉默而坚定。它们输送着巨大的电能，点亮万家灯火，自身却始终矗立在荒野山巅，承受风霜雨雪。

他曾以为自己是设计它们的人，是能量的规划师。此刻却觉得，自己与那些铁塔，似乎也并无不同。