第123章 甜蜜的烦恼与萌芽（1/2）

星火谷的日子在忙碌与平稳中如水般流淌，人口在严格管控下缓慢而稳定地增长着。新加入的成员被分散安排进各个生产小组，在老谷民的带领下，很快融入其中。谷内屋舍不够，便发动大家利用农闲时间，砍伐竹木，烧制土砖，兴建新的、更坚固宽敞的居所。整个山谷，仿佛一个巨大的、永不停歇的工坊，充满了建设的热情与活力。

然而，伴随着人口增加和各项事业的发展，一个“甜蜜的烦恼”也随之浮现——管理越发繁杂，仅靠林晚、谢景珩和少数几个核心人员，已然有些力不从心。

这一日傍晚，林晚对着油灯，看着桌上摊开的厚厚一叠记录——包括粮食库存、工具损耗、工坊产出、新建屋舍进度、人员分工安排等等，只觉得头昏脑涨。她虽然有系统辅助计算模块，可以帮忙处理数据，但许多决策和协调工作，仍需人力亲为。

“看来，我们需要一套更细致的管理章程，以及……更多能独当一面的管事。”林晚揉着发胀的太阳穴，对坐在对面查看地图的谢景珩叹道。

谢景珩抬起头，看着她疲惫的神色，放下手中的炭笔：“早有此意。如今谷内各项事务已上轨道，是时候明确职责，分级管理了。”他取过一张新纸，一边写画一边道，“可设‘农事司’，主管田亩、水利、粮仓；‘工建司’，主管房屋、道路、器械制造修缮；‘织造司’，主管纺织、成衣；‘商贸司’，主管易市、对外交易、物资采购；‘教化司’，主管学堂、孩童教养、成人扫盲；‘护卫司’，主管谷内安全、巡逻、训练。各司设主事一人，副手一至二人，由众人推举或考核任命，对议事会负责。”

他将初步构思的架构清晰列出，条理分明。林晚凑过去看，连连点头：“这个框架好！职责清晰，权责分明。只是……这些主事的人选……”

“农事司，可由接任何松的那位老农暂代，他经验丰富，为人稳重；工建司，鲁木匠是不二人选；织造司，孙春花足以胜任；商贸司，王莽心思缜密，可担此任；教化司，周郎中德高望重，又通文墨，最为合适；护卫司，自是赵铁柱。”谢景珩几乎不假思索，便给出了人选，显然早已深思熟虑。

林晚仔细一想，这些人选确实都是目前最适合的。他们或在各自领域能力突出，或忠诚可靠，深受谷民信服。“那……我们呢？”她指的是自己和谢景珩。

“我们，”谢景珩看向她，目光深邃，“居于其上，总揽全局，协调各方，决策大事。同时，”他顿了顿，“你可以专注于你更擅长的领域，比如，利用你的‘知识宝库’，规划更长远的发展，或者……研制些新的东西。不必再事无巨细，亲力亲为。”

他的安排，充满了对她的体谅与信任。林晚心中暖流淌过，知道他是看出了自己的疲惫。“好，就按你说的办。”她展颜一笑，只觉得肩上的担子瞬间轻了不少。

人选既定，次日便在议事会上提出。众人对此均无异议，反而觉得早该如此。被点名的几人，鲁木匠、孙春花等有些惶恐，但在林晚和谢景珩的鼓励下，也都鼓起勇气接下了担子。赵铁柱更是把胸脯拍得砰砰响，保证把护卫司打理得铁桶一般。

管理架构的初步完善，让星火谷的运转效率提升了一个台阶。林晚也终于从繁琐的日常事务中解脱出来一些，有了更多时间去思考和研究。