第254章 陆宗坪巧妙整治，让工人乖乖听话（1/2）

回到住处后，陆宗坪坐在椅子上，眉头紧锁，陷入了沉思。这次发现的偷懒事件让他意识到，果园的管理不能仅仅依靠工人的自觉，必须要有一套行之有效的管理制度，才能确保工作的高效进行。

经过一番深思熟虑，陆宗坪决定制定一套明确的奖惩制度。他找来纸笔，开始详细地罗列各项规定。奖励方面，对于工作认真负责、效率高、成果显着的工人，给予物质奖励，如奖金、生活用品等，同时在每月的例会上进行公开表扬，给予精神奖励；惩罚方面，对于偷懒耍滑、违反工作纪律的工人，第一次给予警告，扣除当天工资的一部分；第二次则扣除当天全部工资，并进行批评教育；如果再有第三次，直接辞退。

制定好奖惩制度后，陆宗坪还觉得不够。他想到，仅仅有制度还不行，还需要有人来监督制度的执行。于是，他决定从表现优秀、责任心强的工人中挑选出几名作为监督人员，负责在果园内巡查，及时发现并报告违规行为。

第二天一大早，陆宗坪就把所有工人召集到了果园的空地上。他站在众人面前，神情严肃，手中拿着那份刚刚制定好的奖惩制度。

“各位工友们，今天把大家叫来，是有一件非常重要的事情要宣布。” 陆宗坪的声音清晰而有力，在果园的上空回荡。“这段时间，大家在果园里都付出了很多努力，我也看在眼里，记在心上。但是，昨天我发现了一些不好的现象，有人在工作时间偷懒耍滑，这不仅影响了工作进度，也损害了我们整个团队的利益。”

工人们听到陆宗坪的话，都纷纷低下了头，不敢直视他的眼睛。那些偷懒的工人更是满脸通红，心中忐忑不安。

“为了避免类似的事情再次发生，我制定了一套奖惩制度。” 陆宗坪接着说道，“从今天开始，我们果园将严格按照这个制度来执行。表现优秀的，会得到相应的奖励；违反规定的，也一定会受到惩罚。同时，我还挑选了几位监督人员，他们会随时在果园里巡查，希望大家能够自觉遵守制度，认真工作。”

说完，陆宗坪把奖惩制度的内容详细地向大家宣读了一遍，确保每个人都清楚明白。然后，他又宣布了监督人员的名单。